« Valoriser l'Homme, c'est
 valoriser l'entreprise »

*heureux de vous connaître

les randstad awards 2009

« Chaque salarié est ambassadeur de la marque employeur »


Interview de Dominique Lagarde,
Directeur général délégué, Ressources humaines et Communication, EDF.

 

En quoi la marque employeur est-elle un élément majeur de votre identité et de votre attractivité ?
La marque employeur est un élément de la stratégie du groupe EDF et s’inscrit dans la politique globale de marque de l’entreprise. Notre campagne de recrutement en est la parfaite illustration. Chaque salarié est ambassadeur de la marque employeur. À nous, tous ensemble, de porter l’image et les valeurs du groupe auprès de nos futurs collaborateurs : un secteur énergétique porteur de sens et en croissance, un groupe intégré proposant des métiers passionnants et une multitude de carrières et de possibles, un groupe aux valeurs fortes et affirmées répondant aux attentes des jeunes et des moins jeunes…
Ces éléments sont d’ailleurs confirmés par les enquêtes de notoriété et d’image employeur qui nous classent régulièrement dans le Top 5 des entreprises préférées des ingénieurs. Cette année, nous sommes classés 1ère entreprise préférée des étudiants ingénieurs par TNS Sofres et 2ème du classement jeunes expérimentés par Universum.

Quelle a été votre réaction à l’annonce de l’obtention du Randstad Award de l’employeur le plus attractif, tous secteurs confondus ?
Nous sommes heureux et très fiers de cette récompense. Être reconnu l’employeur le plus attractif en France est un véritable honneur et un atout. EDF est un employeur dynamique et soucieux du développement des compétences de ses salariés et s’appuie sur des valeurs : le respect de la personne, la performance, la solidarité, l’intégrité, la responsabilité environnementale. C’est aussi l’aboutissement d’un travail au quotidien auprès des étudiants et des établissements d’enseignement à travers nos nombreuses actions de proximité.
Notre bonne image auprès du grand public nous motive à poursuivre nos efforts pour rester attractifs car les défis de demain sont nombreux et passionnants dans nos métiers de l’énergie : nous les mènerons bien évidemment avec les hommes et les femmes d’aujourd’hui, et ceux qui nous rejoindront demain.

Randstad - L'Expansion

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