Valoriser l'Homme, c'est valoriser l'entreprise
Edito
Après le succès de la précédente édition de 2009, Randstad, en collaboration avec l’Express et Congrès HR’, a organisé le 10 juin dernier une nouvelle table ronde.
Elle s’est déroulée autour d’un petit déjeuner débat, de 8h30 à 10h30.
Cet événement a eu le privilège de réunir de nombreux responsables et directeurs des Ressources Humaines autour d’un des enjeux majeurs de leur métier : « Comment recréer le lien social dans l’entreprise, les nouveaux ressorts de la stratégie RH. »
Animée par Isabelle Hennebelle, journaliste spécialisée RH à l’Express, la table ronde 2010 a de nouveau pu compter sur la présence d’invités prestigieux :
- François Dupuy, Sociologue des organisations et auteur de « La fatigue des élites »
- Jean-Paul Biard, Directeur du développement RH Groupe, GDF Suez
- Laurent Choain, Directeur Management et Dirigeants, BPCE
- Huber Mongon, Vice-président RH France, McDonald’s France
- Michel Sesques, Executive Vice-président Human Resources, Eurocopter
Ces cinq intervenants étaient attendus sur les enjeux de leur mission. Ainsi, autour du thème de la recréation du lien social, ils ont répondu aux questions suivantes :
- Comment redonner du sens au travail ?
- Comment réconcilier performance individuelle et sens du collectif ?
- Comment soutenir le management de proximité, élément clé du lien social ?
- De quels leviers dispose l’entreprise pour améliorer le « vivre-ensemble » ?
La dernière rencontre...
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